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令和7年度 市の職員数や給与などの状況

更新日:2026年10月26日更新 印刷ページ表示

「松本市人事行政の運営等の状況の公表に関する条例」に基づき、職員数・給与・福利厚生・研修などの状況について公表します。

 

職員の任免および職員数の状況

職員の採用および退職の状況
区分 令和6年度 令和7年度 令和8年度
採用者 76人 121人 91人
退職者 70人 73人 -
再任用者 33人 29人 26人
部門別職員数の状況(各年4月1日現在)
部門 職員数

対前年

増減数

R7 R8
一般行政 議会 11 11 0
総務企画 335 344 9
税務 103 104 1
民生 516 528 12
衛生 184 185 1
労働 3 3 0
農林水産 63 62 ▲1
商工 44 47 3
土木 181 184 3
小計 1440 1,468 28
特別行政 教育 239 241 2
公営企業 病院 275 281 6
水道 62 65 3
下水道 44 44 0
その他 88 90 2
小計 469 480 11
合計 2,148 2,189 41

職員の服務の状況

休業状況
区分 人数
育児休業の新規取得者 69人
前年度からの継続者 79人
育児部分休業取得者 36人
介護休暇取得者 2人

年次休暇の取得状況 1人当たり平均 12.7日

営利企業等従事許可 39件

職員の分限および懲戒処分の状況

職員の分限および懲戒処分の状況
種類 件数
分限処分 30(心身の故障の場合による休職)
懲戒処分 4(減給4件)

職員の退職管理状況

令和7年度退職者(課長級以上)の再就職の状況
退職者数(課長級以上) 再就職者数
12人 11人
再就職先
本市再任用等 非営利法人等 営利法人・その他
6人 3人 2人

職員の給与の状況

人件費の状況(令和7年度普通会計決算) ※人件費には特別職に支給される給料、報酬等を含みます。
歳出額(A) 実質収支 人件費(B) 人件費率

(参考)

R6年度の人件費率

(B/A)
1,182億5,504万円 24億3,559万円 192億8,676万円 16.3% 15.9%
職員給与費の状況(令和8年度普通会計予算) ※職員手当には退職手当を含みません。
職員数(A) 給与費 1人当たり給与費
給料 職員手当 期末・勤勉手当 計(B) (B/A)
一般職 1,667人 67億6,377万円 14億6,987万円 29億5,727万円 111億9,091万円 671万円

職員平均給与月額および平均年齢の状況(令和8年4月1日現在)

区分 一般行政職
平均給料月額 平均給与月額 平均年齢
一般行政 33万7,924円 41万8,680円 42歳6月
技能労務職 30万6,521円 35万5,243円 42歳2月

※給与月額は、給料月額に扶養手当、住居手当、時間外勤務手当などの諸手当を加えた額です。

ラスパイレス指数(令和7年度)
区分 指数
松本市 99.2
全国 98.9

職員の研修の状況

職員の研修の状況
階層別研修 実務・特別研修 派遣研修
5,860人 1.233人 240人

安全衛生管理、公務災害等の状況

安全衛生管理、公務災害等の状況
区分 人数など
健康診断受診者(人間ドック含む) 1,797人
ストレスチェック実施者 1,679人
職員健康相談・指導 1,174人
不利益処分に関する不服申し立て 0件

 

問い合わせ

人事課(電話34-3275 Fax34-3201)

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